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Título :	Síndrome de burnout en el personal de enfermería en Ecuador : causas, impacto y estrategias de intervención.
Autor :	Posada Jaramillo, Cindy Stephanie
metadata.dc.contributor.advisor:	Zerda Barreno, Elsie Ruth
Palabras clave :	SÍNDROME DE DESGASTE PROFESIONAL;CALIDAD DE ATENCIÓN;DESEMPEÑO LABORAL;ENFERMEROS;SALUD OCUPACIONAL;SALUD PREVENTIVA
Fecha de publicación :	1-sep-2024
Editorial :	Universidad Católica de Santiago de Guayaquil
Descripción :	El Síndrome de Burnout, también denominado el síndrome del trabajador quemado es un problema de salud ocupacional que afecta al 70% de trabajadores a nivel mundial, y ha adquirido gran relevancia en el sector de la salud, donde el personal de enfermería es uno de los más afectados. La Organización Mundial de la Salud (OMS) manifiesta que el Burnout es una respuesta a factores estresantes en el entorno laboral que puede perjudicar la salud mental, física y emocional de los profesionales (González y Andrade, 2024). El presente ensayo tiene como objetivo analizar en profundidad las causas y consecuencias a nivel individual y organizacional del síndrome de Burnout en el personal de enfermería del Ecuador, también se proponen intervenciones para prevenir y tratar el síndrome. En las implicaciones practicas se analizan los beneficios de aplicar estas estrategias, tanto para el personal de salud como para la calidad de la atención brindada a los pacientes y, por último, las conclusiones sintetizan los hallazgos más relevantes de la literatura revisada.
URI :	http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/24128
Aparece en las colecciones:	Trabajos de Grado - Maestría en Gerencia en Servicios de la Salud (ONL)

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