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http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/13919
Titre: | Factores de riesgos psicosociales extra-laborales en los trabajadores de una empresa procesadora de alimentos ubicada en el norte de Guayaquil. |
Auteur(s): | Vera Magallanes, Gabriela María Zuñiga Sarco, Elba Stefani |
metadata.dc.contributor.advisor: | Muñoz Sánchez, Christopher Fernando |
Mots-clés: | RIESGO PSICOSOCIAL;FACTOR PSICOSOCIAL;ESTRÉS;RIESGOS LABORALES |
Date de publication: | 12-sep-2019 |
Editeur: | Universidad Católica de Santiago de Guayaquil |
Résumé: | The research arises in the face of the different problems raised in the workplace, considering that extra-labor psychosocial risk factors are focused on the family, social and economic space of the environment in which the worker operates, which have an impact on health physical, psychic and social of the person, called stress stimulus, which does not allow optimal development in their work profile. From the quantitative approach, a study of descriptive type, exploratory level and non-experimental method is proposed, achieving the approach to the object of investigation; For this, the survey obtained from the Battery of Instruments for the Evaluation of Psychosocial Risk Factors was applied, which was carried out with the population of 221 workers of a food processing company located in the north of Guayaquil. From the investigation carried out, a high level of dominance is evidenced through the seven aspects analyzed, reflecting a greater incidence of risk in four of them, which implies that the worker is in the exhaustion phase, leading to the appearance of diseases. This problem developed in the workplace is poorly studied, because for many persons this issue is associated with the work or physical space where they perform their activities, causing damage to both the worker and the company. As a main recommendation, the Social Worker is presented as a formal and informal educator, able to contribute and intervene with management and guidance measures aligned to the prevention of these risks. |
Description: | La investigación surge frente a las distintas problemáticas suscitadas en el ámbito laboral, considerándose que los factores de riesgo psicosocial extralaboral se encuentran enfocados con el espacio familiar, social y económico del entorno en el que se desenvuelve el trabajador, los mismos que repercuten en la salud física, psíquica y social de la persona, denominándose estímulo estresor, el cual no permite el desarrollo óptimo en su perfil de trabajo. A partir del enfoque cuantitativo, se propone un estudio de tipo descriptivo, nivel exploratorio y método no experimental, logrando el acercamiento al objeto de investigación; para esto se aplicó la encuesta obtenida desde la Batería de Instrumentos para la Evaluación de Factores de Riesgo Psicosocial, la misma que se llevó a cabo con la población de 221 trabajadores de una empresa procesadora de alimentos ubicada en el norte de Guayaquil. Desde la investigación realizada se logra evidenciar un alto índice de dominio a través de los siete aspectos analizados, reflejándose mayor incidencia de riesgo en cuatro de ellos, lo que conlleva al trabajador situarse en la fase de agotamiento, dando lugar a la aparición de enfermedades. Esta problemática desarrollada en el ámbito laboral es poco estudiada, porque para muchos este tema es asociado con el espacio laboral o físico donde desempeñan sus actividades, causando daño tanto para el trabajador como para la empresa. Como recomendación principal se expone al Trabajador Social a modo de educador formal e informal, capaz de aportar e intervenir con medidas de gestión y orientación alineadas a la prevención de estos riesgos. |
URI/URL: | http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/13919 |
Collection(s) : | Trabajos de Titulación - Carrera de Trabajo Social |
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