Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/23736
Título : | Estrategias gerenciales para prevenir el síndrome de Burnout en el personal de enfermería. |
Autor : | Núñez Quiñonez, Josselin Karolina |
metadata.dc.contributor.advisor: | Zerda Barreno, Elsie Ruth |
Palabras clave : | AGOTAMIENTO LABORAL;PROFESIONAL DE ENFERMERÍA;SATISFACCIÓN EN EL TRABAJO;AGOTAMIENTO EMOCIONAL;ESTRATEGIA GERENCIAL |
Fecha de publicación : | 2-sep-2024 |
Editorial : | Universidad Católica de Santiago de Guayaquil |
Descripción : | El presente ensayo está compuesto por cuatro secciones principales: introducción, desarrollo, implicaciones prácticas y conclusiones. En lo que respecta al desarrollo o cuerpo del ensayo, se aborda la definición del síndrome de Burnout, sus dimensiones, manifestaciones clínicas y las estrategias para evitar el desarrollo de esta patología laboral; luego, en las implicaciones prácticas se presentan algunas soluciones frente al padecimiento de Burnout en profesionales de enfermería, y se indican los principales hallazgos o conclusiones. |
URI : | http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/23736 |
Aparece en las colecciones: | Trabajos de Grado - Maestría en Gerencia en Servicios de la Salud (ONL) |
Ficheros en este ítem:
Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
---|---|---|---|---|
UCSG-C518-23278.pdf | 327,92 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons