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  4. Trabajos de Grado - Maestría en Gerencia en Servicios de la Salud (ONL)
Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/23714
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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorValdiviezo Guerrero, Jaime Alberto-
dc.contributor.authorEsparza Proaño, Juan Edwin-
dc.date.accessioned2024-10-15T03:19:23Z-
dc.date.available2024-10-15T03:19:23Z-
dc.date.issued2024-08-15-
dc.identifier.urihttp://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/23714-
dc.descriptionEste trabajo busca establecer la relación existente entre lo que establece Mintzberg con su teoría de los roles y su aplicación en el cabal cumplimiento de las funciones administrativas de los gerentes de salud. Se realiza una descripción de los roles gerenciales propuestos por Mintzberg, los cuales se clasifican en interpersonales, informativos y de toma de decisiones, posteriormente se busca la relación existente con las funciones administrativas en el sector salud. Además, se examina la relevancia de estos roles en la mejora de la eficiencia, la calidad y la efectividad de los servicios.en_US
dc.formatapplication/pdfen_US
dc.language.isospaen_US
dc.publisherUniversidad Católica de Santiago de Guayaquilen_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/en_US
dc.subjectROL GERENCIALen_US
dc.subjectSISTEMA DE SALUDen_US
dc.subjectFUNCIÓN ADMINISTRATIVAen_US
dc.subjectSERVICIOS DE SALUDen_US
dc.titleLos roles de Mintzberg y su relación con el cumplimiento de las funciones administrativas de los gerentes de salud.en_US
dc.typeEnsayo Académicoen_US
Aparece en las colecciones: Trabajos de Grado - Maestría en Gerencia en Servicios de la Salud (ONL)

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